健康管理・健康増進対策受託事業

事業者が行う労働衛生対策に基づく「労働衛生管理対策の確立」「作業環境・作業管理」「健康管理」「労働衛生教育」等基本的対策に係る受託事業（企業の健康管理のお手伝い）を行っています。

総括業務

1. 健康診断結果説明及び指導
2. 従業員の健康状態・職場環境の把握
3. 健康の保持増進活動の推進に参与
4. 個人管理票(台帳)の作成
5. 法定関係の届出書類の作成
6. 健康相談
7. 保健指導(個人指導・集団指導等)
   (1)栄養指導 (2)運動指導 (3)生活指導
8. メンタルヘルスケア
9. その他要望事項

保健指導の利点

1. 労働安全衛生法に基づいての健康管理体制となります。
2. 「心とからだの健康づくり事業」のチーム活動をします。
3. 生活習慣病予防活動の基本となる食事・運動を含めた助言指導をします。
4. 必要に応じ家族の健康相談がうけられます。
5. 従業員の会社に対する帰属意識（意欲）の向上が考えられます。

委託手続きは簡単です。